Kudus, isknews.com – Universitas Muria Kudus (UMK) melalui UPT Pembinaan Karir dan Pelacakan Alumni (PKPA) menggelar Job Fair 2024 dengan tema “Creating Generation Beyond Imagination” pada 6-7 November 2024 di Auditorium UMK. Kegiatan ini berlangsung dari pukul 09.00 hingga 15.00 WIB.
Rektor UMK, Darsono, menjelaskan bahwa Job Fair kali ini diikuti oleh 26 mitra penyedia tenaga kerja dari berbagai sektor, seperti perbankan, industri teknik, makanan, material, konveksi, dan konstruksi. “Harapannya, lulusan UMK tidak hanya menguasai hard skill, tapi juga soft skill, sehingga mereka siap menghadapi dunia kerja,” ujar Darsono.
Job Fair ini juga terbuka untuk umum, dengan 100 lowongan pekerjaan yang ditawarkan. Hingga hari pertama, panitia melaporkan ada 2.226 pendaftar resmi, dengan perkiraan total peserta mencapai 3.000-3.500 orang. “Tidak hanya terbuka untuk mahasiswa dan alumni UMK, masyarakat umum juga bisa ikut serta dalam kegiatan ini,” tambahnya.
Pada acara ini juga dilakukan penandatanganan Perjanjian Kerja Sama (PKS) antara UMK dan Bank Mandiri terkait pembinaan karir. Hadir pula Ketua Ikatan Alumni UMK (IKA), Mawar Anggraini, serta perwakilan dari Dinas Tenaga Kerja, Perindustrian Koperasi dan UKM (Disnaker Perinkop dan UKM) Kabupaten Kudus.
Darsono menyebutkan, “Melalui Job Fair ini, kami berharap bisa mengurangi angka pengangguran dengan mendekatkan pencari kerja dan penyedia kerja. Ini juga menjadi bentuk kontribusi perguruan tinggi dalam membantu lulusan agar bisa segera terserap ke dunia kerja.”
Berdasarkan tracer study UMK, masa tunggu lulusan untuk mendapatkan pekerjaan rata-rata kurang dari enam bulan, dengan 62,3 persen lulusan sudah bekerja dalam periode tersebut, sebagian besar memilih berwirausaha.
Job Fair 2024 diharapkan menjadi agenda rutin UMK, mengingat peran penting perguruan tinggi dalam mempersiapkan lulusannya, tidak hanya dari segi akademik, tapi juga kemampuan bertahan hidup dan berwirausaha. “Lulusan jangan menunda, mulailah dari hal kecil. Seperti contoh PT Hakim yang sukses berawal dari dana kompetisi mahasiswa, kini memiliki lebih dari 100 karyawan,” tutup Darsono dalam pidatonya.
Salah satu peserta Job Fair, Septian Sastra dari Bank BTN KC Kudus, mengungkapkan bahwa mereka membuka lowongan untuk berbagai posisi, termasuk teller, customer service, marketing, dan staff operasi, dengan penempatan di seluruh Indonesia.
“Kami berkunjung ke kampus-kampus untuk menjaring talenta terbaik. Jika cocok, kami akan memanggil mereka untuk proses rekrutmen lebih lanjut,” jelas Septian.
